Für Unternehmen
VBV-RECRUITING GMBH
Unsere Berater verfügen über langjährige Expertise in der Personalbeschaffung, beherrschen das Active Sourcing und haben ein umfassendes Netzwerk persönlicher Verbindungen zu Kandidaten im Schweizer Markt. Durch unsere Vorgehensweise, die von Fachkenntnissen und Respekt geprägt ist, entstehen verlässliche und langfristige Beziehungen. Diese Beziehungen sind es, die uns täglich zu Spitzenleistungen antreiben.
Bei VBV-Recruiting GmbH folgen wir einem strukturierten Prozess, beginnend mit der präzisen Erfassung offener Positionen. Durch gezielte qualitative Kandidatensuche, Einsatz von Netzwerken und modernen Rekrutierungstechnologien identifizieren wir passende Kandidaten. In einem transparenten Auswahlprozess stellen wir sicher, dass sowohl Kunden- als auch Kandidatenanforderungen erfüllt werden. Unsere offene Kommunikation begleitet den gesamten Prozess bis zum erfolgreichen Abschluss des Kandidatenprozesses. Qualität, Transparenz und vertrauensvolle Beziehungen stehen dabei im Mittelpunkt unserer Dienstleistung.
Recruiting PROZESS
VBV-Recruiting GmbH: Dokumentation & Tracking jedes Schrittes…
Erfassen
Anfrage erfassen Gespräch mit Line Manager & Einkauf Festlegen einer Sourcing Strategie
Kandidatensuche
Datenbank Netzwerk VBV Persönliches Netzwerk Kontaktaufnahme und Compliance Checks
Auswählen
Persönliches Gespräch Referenzen Verschiedene Senioritäts-Level 2-3 Profile pro Anfrage
Aufbereiten
CV auf VBV oder Format des Kunden Kurzzusammenfassung zuhanden Einkauf / Line Manager VMS oder Mail
Kunde
Selektion Rückmeldung Interviews Entscheidung
Onboarding
Notwendige Dokumente bereitstellen Arbeitsvertrag aufsetzen
Betreuung
Dedizierter Account Manager für den Kunden 360° Betreuung des Mitarbeiters und des Kunden und der Bewerber
Anfrage erfassen
Gespräch mit Line Manager & Einkauf
Festlegen einer Sourcing Strategie
Datenbank
Netzwerk VBV
Persönliches Netzwerk
Kontaktaufnahme und Compliance Checks
Persönliches Gespräch
Referenzen
Verschiedene Senioritäts-Level
2-3 Profile pro Anfrage
CV auf VBV oder Format des Kunden
Kurzzusammenfassung zuhanden Einkauf / Line Manager
VMS oder Mail
Selektion
Rückmeldung
Interviews
Entscheidung
Notwendige Dokumente bereitstellen
Arbeitsvertrag aufsetzen
Dedizierter Account Manager für den Kunden
360° Betreuung des Mitarbeiters und des Kunden und der Bewerber